【獵頭公司排名】沒有總結(jié)的工作永遠(yuǎn)只是做了一半 獵頭公司排名在黌舍先生會(huì)的時(shí)分,就經(jīng)常聽?zhēng)熜謳熃銈冎v,“沒有總結(jié)的任務(wù)永遠(yuǎn)只是做了一半”。那時(shí)分獵頭公司排名還不認(rèn)為然,認(rèn)
獵頭雜談:四十歲職業(yè)經(jīng)理人的工作感悟 【導(dǎo)讀】近來看了許多關(guān)于四十歲司理人在外企的作業(yè)出路的討論,或許由于自個(gè)也在想這個(gè)疑問,因而對(duì)此類話題更靈敏?! ∩闲瞧谌V州培訓(xùn),自個(gè)找的課。關(guān)于我而言,這種
獵頭招聘-如何用電商思維做在線招聘? 在線招聘商場(chǎng)在沉寂數(shù)年后,被智聯(lián)招聘在美國成功IPO再次喚醒,隨同而來的,是全部工作飽嘗媒體詬病——?jiǎng)?chuàng)新缺乏,高潮已過,用戶留存率低等等
房地產(chǎn)獵頭分析房?jī)r(jià) 三大手法撐起巨額利潤 房地工業(yè)的水終究有多深?贏利終究有多大?房?jī)r(jià)走勢(shì)何時(shí)會(huì)出現(xiàn)拐點(diǎn)?房地產(chǎn)開發(fā)商如是說…… 沒有25%的贏利,開發(fā)商難以在生計(jì)
2014年互聯(lián)網(wǎng)薪水分析(全)來自某獵頭公司的大實(shí)話引子:這是我們8月給客戶發(fā)的一個(gè)報(bào)告,分享給粉絲們,歡迎交流一下。寫這個(gè)報(bào)告,是因我們的候選人14年1~6月份拒offer的比例特別高。原因大家都知
it獵頭公司資訊:前微軟高管張亞勤加盟百度負(fù)責(zé)新興業(yè)務(wù) 近期在我國風(fēng)波不斷的微軟又失掉了一員老將——微軟全球副總裁張亞勤?! ‰m然當(dāng)下的微軟大中華區(qū)董事長兼首席執(zhí)行官是賀樂賦
【獵頭公司排名】如何達(dá)到共贏 十大獵頭公司排名之一的獵頭顧問比來碰到一件煩苦衷?! ∈螳C頭公司排名之一的獵頭顧問的部分和別的一個(gè)部分共用1個(gè)設(shè)計(jì)師,按事理來說設(shè)計(jì)師應(yīng)當(dāng)一致支撐雙方的任
通常意義上的獵頭 獵頭,Headhunting,意為物色人才的人或許安排,是幫助優(yōu)異的公司找到需求的人才,這個(gè)詞別的的說法叫做高檔人才尋訪?!邦^”者才智、才干會(huì)集之地點(diǎn),
獵頭報(bào)價(jià)真的很貴嗎? 按照國內(nèi)的獵頭行規(guī),獵頭成功完成客戶托付,客戶需求支付首年年薪的25%―40%作為獵頭的傭金,但是有的客戶覺得仍是貴。尤其在我國,獵頭職業(yè)的生計(jì)土壤并不是十分肥美,客戶以為獵頭
獵聘談如何在跨部門合作中爭(zhēng)取更多資源 獵聘比來在做一個(gè)協(xié)作項(xiàng)目,對(duì)其他部分有資本上的依附,包含人力、資金方面的預(yù)算。獵聘憂?的是,對(duì)方部分對(duì)這件工作的立場(chǎng)不斷比擬冷漠,對(duì)需求呼應(yīng)也比擬慢。 獵