Q:獵頭公司為公司招人和公司本身招人有什么區(qū)別？
?? A:獵頭公司在招人的同時(shí)，相信公司自己也在招。畢竟如果獵頭招到的話(huà)，還要收取一定的傭金。但是很多中高端職位的員工，是很難聯(lián)系到的。而且，一個(gè)公司的HR也不一定對(duì)于挖人有很深的見(jiàn)解。公司HR大多數(shù)是為了管理公司人事變動(dòng)，保險(xiǎn)，面試，入職等工作的。所以就需要求助獵頭，首先獵頭有一套挖人的策略，并且精于此道。而且，獵頭在很多招聘網(wǎng)站上或者招聘會(huì)上都有渠道。掌握的資源很多。而且雇傭獵頭的話(huà)，會(huì)節(jié)省自己公司員工的資源，且能提高效率。精準(zhǔn)的獵人。 獵頭如果獵人的話(huà)，給被獵者開(kāi)出的薪水通常上會(huì)比公司自己招人所提供的薪水要高，這樣傭金就會(huì)拿的多。