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獵頭顧問如何與候選人溝通

?Q:獵頭顧問如何與候選人溝通
?? A：這個就要看你平時的溝通能力了，平時和候選人溝通不一定要談到工作方面的事情，和候選人保持和朋友一樣的關(guān)系最好不過了，如果是工作溝通，那么肯定是你要給他推薦崗位了，一般候選人都是在職的，這就要看你對推薦崗位的了解，你給他分析推薦崗位和他現(xiàn)在的崗位相比有什么優(yōu)勢，能夠給他帶來什么好處，從企業(yè)發(fā)展平臺、人才職業(yè)發(fā)展方向、薪資等等各個方面幫人才進行全方位的分析，從顧問的角度，給人才參考意見。

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關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負責(zé)人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國人才交流協(xié)會理事會員單位
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